Om Fountain House København

Fountain House København – et hus for fællesskab og recovery

Her er du velkommen både på gode og dårlige dage.

Fountain House København (FHK) er en del af den internationale Fountain House-bevægelse, der har eksisteret i 75 år og omfatter 370 huse i 33 lande. FHK blev etableret i 1986 og har i dag flere tusinde medlemmer, heraf gennemsnitligt 41 aktive medlemmer dagligt og 160 i løbet af en måned.

FHK er et fysisk hus på Østerbro, der bliver drevet af medlemmer og ansatte. Husets overordnede formål er at skabe et reelt arbejdsfællesskab, der kan medvirke til at støtte mennesker med psykiske lidelser til at genvinde selvværd og selvtillid og skabe meningsfulde rammer for hverdagsliv og overgange til arbejdsmarked, uddannelse og fællesskaber i det øvrige civilsamfund. Huset og dets fællesskaber er skabt udfra internationalt anerkendte værdier og standarder, der har til formål at skabe et trygt miljø, hvor alle i huset føler sig velkomne og værdsatte.

Deltagelse i FHK er frivillig, og medlemmerne engagerer sig i det tempo og det omfang, de har lyst og overskud til.

Dagligdagen i FHK

Hverdagen i FHK er organiseret omkring den arbejdsstrukturerede dag, hvor medlemmer og medarbejdere arbejder side om side i husets enheder og er sammen om at varetage den daglige drift. Alle er tilknyttet en enhed og udover enhedsarbejdet deltager alle også i fælles opgaver i huset. Udover at blive en del af et arbejdsfællesskab, får alle FH-medlemmer også en kontaktperson/vejleder som kan hjælpe med ens dagligdag i huset og som man kan snakke med om ens liv udenfor huset, hvis man vil det.

Fælles for alle husets enheder er, at det ikke er nødvendigt at besidde forhåndsviden og erfaring for at kunne deltage meningsfuldt i arbejdsfællesskabet. Husets enheder består af:

Køkken

Kernehuset

Bogstøtten

Ungehuset Fontana

Det sociale

Udover den arbejdsstrukturerede dag tilbyder FHK også sociale arrangementer som fællesmadlavning og -spisning, styrketræning, filmklub, gå/løbeklub og gaming, der giver medlemmerne mulighed for at mødes og opbygge relationer på tværs af enhederne. Der bliver også holdt fester og fællesarrangementer som påskefrokost, nytårsfrokost og sommerfest.

Da der både er sociale aktiviteter der er arrangeret af medlemmer og af ansatte, opfordres medlemmer til at udnytte huset og husets fællesskab til at lave deres egne sociale arrangementer, som medlemmer kan deltage i udenfor husets normale åbningstider.

En kort historie om Fountain House København

Fontænehusmodellen kan spores tilbage til 1940’ernes New York, hvor en gruppe tidligere psykiatriske patienter dannede en klub, der skulle støtte patienter i udskrivelsesfasen. I 1950’erne og 1960’erne blev der tilknyttet socialarbejdere til husene, der også blev arbejdssteder for mennesker med psykiske lidelser.

I løbet af 1990’erne kom fontænehusene til Skandinavien og England. I 1994 blev Clubhouse International (CI) oprettet som paraplyorganisation for fontænehusene.

Fontænehuse findes i dag over hele jorden. Der er ca. 350 huse på verdensplan og Fountain House København åbnede i 1986.

Medarbejdere

Fountain House København har ansat et væld af forskellige kompetencer rundt om i huset. Medarbejdernes uddannelses- og erfaringsmæssige baggrund spænder vidt. Den afgørende fællesnævner er et ønske om at bidrage positivt til medlemmernes unikke recoveryprocesser.

Se Fountain House´s medarbejdere hér

Leder for Fountain House København siden 2019 er Maria Clemensen.

 

 

Akkreditering

Vi er akkrediteret i fontænehusmodellen gennem vores internationale paraplyorganisation Clubhouse International. Akkreditering er et vidensbaseret kvalitetsprogram der sikrer, at vi lever op til Fontænehusmodellens 37 standarder. Fountain House København blev akkrediteret i 2023 og deltager regelmæssigt i fontænehusuddannelsen gennem Clubhouse International.